Effectief solliciteren in 3 stappen
Meer kans op een droombaan, dat is het doel van dit webinar.
Droombaan, dat klinkt bijna te mooi om waar te zijn. Wat wordt er mee bedoeld? Een baan met taken en activiteiten die je leuk vindt om te doen, in een werkomgeving waar je je prettig voelt én met ruimte en vooruitzichten die aansluiten bij je ambities. Op zich niet zo spannend eigenlijk. Alleen de praktijk laat zien dat het nog niet zo eenvoudig is om zo'n baan te vinden. Tijdens dit webinar leer je hoe je de kans om een droombaan te vinden kunt optimaliseren.
Dit zijn de 3 stappen die tijdens het webinar besproken worden:
Stap 1 - Gericht oriënteren
Gericht oriënteren is je aandacht vestigen op branches, bedrijven en banen die passen bij je interesses, ambities en persoonlijkheid. Tijdens dit onderdeel leer je hoe je kunt ontdekken wat je wil en wat bij je past. En hoe je die informatie kunt omzetten naar gerichte zoekcriteria en een nette pitch om de vraag "Wat wil/zoek je?" te kunnen beantwoorden. Ook komt het vinden van interessante vacatures en bedrijven aan bod.
Stap 2 - Effectief solliciteren
Tijdens deze stap ga je feitelijk solliciteren op vacatures met als doel: een gesprek. Want geen gesprek betekent einde sollicitatie. De vraag is, hoe kun je de kans op een gesprek vergroten? Je CV speelt hierbij een cruciale rol. Tijdens dit onderdeel krijg je inzicht in hoe het CV-proces achter de schermen bij bedrijven verloopt. Daardoor kun je met de juiste CV tips je CV onweerstaanbaar maken.
Stap 3 - Succesvol gesprekken voeren
Wanneer is een gesprek succesvol? Als je hebt weten te achterhalen in hoeverre het bedrijf en de baan écht bij je past, én als je de JA hebt gekregen (een aanbod of vervolggesprek). Want zonder JA is het game over. En dat kan jammer zijn, zeker als jij graag verder wil. Het idee is dat je de JA weet te krijgen, en dat je dan zelf de keuze maakt of je er mee verder wil. Alleen, hoe bereik je dat? Tijdens dit onderdeel worden de belangrijkste GO en NO GO's van sollicitatiegesprekken besproken. Inzichten, praktische tips, gesprekstechnieken en zelfs een methode om 'lastige vragen' te beantwoorden, zoals 'Wat zijn je sterke en zwakke punten?'. Als toetje krijg je slimme tips hoe je het beste resultaat uit contractbesprekingen kunt halen zonder dat je keihard hoeft te onderhandelen.
Dit webinar is te volgen via Google Meet, wordt 1x per kwartaal gegeven en duurt ongeveer 2 uur.
Het eerstvolgende webinar staat gepland op
woensdag 12 maart 2025
van 10.00 - 12.00 uur.
Hoe werkt het?
Aanmelden
Ga via de knop Aanmelden naar het aanmeldingsscherm, vul je naam en je mailadres in en bevestig je deelname. Jouw plek bij het webinar is gereserveerd.
Bevestiging
Je ontvangt de bevestiging en de Google Meet link per mail. Je hoeft verder niets te doen. Log 5 minuten voor de start van het webinar in en je wordt automatisch toegelaten.
Deelname
Het webinar is interactief, met maximaal 10 deelnemers. Je kunt dus gerust vragen stellen. Wil je liever alleen luisteren? Ook prima. Na afloop van het webinar ontvang je nog de slides.
Hoe hebben andere studenten het ervaren?
"Het webinar van Sven van Bockel is erg nuttig voor alle startende ingenieurs. Het laat je kritisch nadenken en is de perfecte voorbereiding voor het sollicitatiegesprek. Zeker een aanrader!" - Wout
"Ik vond de webinar erg leerzaam voor iedereen ergens in het proces van solliciteren, of je nu voorzichtig aan het oriënteren bent of morgen een gesprek gesprek hebt." - Jos
"Nogmaals bedankt voor de seminar deze ochtend. Een goede voorbereiding op de sollicitatiegesprekken die gaan komen, en erg nuttig om wat meer een concreet idee te hebben van wat ik daarvan kan verwachten." - Joeri
"Nog bedankt voor de interessante webinar. Het was een complete, duidelijk en interactieve webinar met genoeg bruikbare tips." - Laura
"Allereerst mijn complimenten nog voor het webinar. Ik heb hier veel informatie uitgehaald en ik vind het top dat mensen zulke dingen organiseren. De dynamiek vond ik erg leuk tijdens zo'n webinar, want het betrekt je toch meer bij het gesprek. Ik denk dat iedereen daarom ook actief aan het gesprek deel nam." - Sven
"Nogmaals bedankt voor het geven van de webinar! Ik vond het een prettige en dynamische sessie waarbij er ook nog veel tijd is voor persoonlijke aandacht. Daarnaast heb ik vanwege mijn geringe ervaring met solliciteren best veel opgestoken." - Ruben
"Bedankt voor de webinar, ik heb weer veel nieuws geleerd. Wat ik vooral goed vond is dat het ook interactief was en dat je ervaringen en tips ook met elkaar kunt delen i.p.v. dat alleen jij vertelt wat de do's en don'ts zijn." - Matthijs
